好工作 — 評量現職，用這幾個面向

我認為多數人離不開社會教條下對於好工作的定義，或是不知道其他的生涯組合能夠帶來什麼可能性，所以對於好工作的條件非常刻板。

到底什麼才是好工作？《我們為何工作》說到，「工作是有好工作與壞工作之分，但是無關行業，清潔工、美髮師、作業員都有成為讓人滿意的工作的潛力，」

「真正的關鍵不在薪水，而在於自主權、變化性、技能發展與成長空間以及與他人福祉的關聯。」

原來，所有的人不只想從工作得到一份好薪水，還有更多。

現在，讓我們用這幾個面向來看看你目前的現職，是一份「好工作」嗎？

請根據您的實際工作經驗，對以下問題進行評分（1=完全不同意，5=完全同意）

1. 自主權

• 我能夠自由決定如何完成我的工作。

• 我有機會對我的工作方式或行事曆進行調整。

• 我在工作中能夠表達自己的意見，而且這些意見會被考慮。

  
  

2. 變化性

• 我的工作內容多元，不是每天都在做重複的事。

• 我的工作讓我接觸不同的專案、挑戰或學習新事物的機會。

• 我在工作中能夠發揮創意，而不只是按照指令執行任務。

3. 技能發展與成長空間

• 我的工作讓我持續學習新技能或知識。

• 我有機會接受培訓、進修或參與職涯發展活動。

• 我認為我的工作能幫助我未來獲得更好的職業機會。

  
  

4. 他人福祉

• 我的工作對他人（如同事、客戶、社會）產生正面影響。

• 我感受到我的工作是有意義的，能為他人或社會帶來價值。

• 我能夠在工作中與他人建立有意義的人際關係。